Sprachen
Wir beraten eine Vielzahl internationaler Mandanten und grenzüberschreitende Mandate, weshalb für deine tägliche Arbeit bei uns arbeitssichere Englischkenntnisse in allen Fachbereichen unverzichtbar sind.
„Where legal meets business“
Hier hast du einen Überblick über die Fachgebiete von Deloitte Legal Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Hier hast du einen Überblick über die Standorte von Deloitte Legal Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
Dr. Julia Petersen erklärt, welche Qualifikationen bzw. Vorkenntnisse ein Berufsanfänger im Bereich Corperate/M&A mitbringen sollte.
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Top 50 Bester Arbeitgeber bundesweit
3. Platz Bester Arbeitgeber für den Berufseinstieg Aus- und Weiterbildung
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Kontaktiere uns gerne bei Fragen zu deinem Referendariat bei uns.
Diversity
Diversity ist bei Deloitte mehr als nur die Bereitschaft, Diskriminierung zu verhindern und Chancengleichheit sicherzustellen. Es ist unser erklärtes Ziel, die Vielfalt in unseren Reihen intensiv zu fördern und damit der enormen Breite an Talenten, Begabungen und Wissen optimalen Raum zu bieten. Wir sind davon überzeugt, dass Diversity einen Mehrwert bietet, da unterschiedliche Perspektiven helfen, bessere Entscheidungen zu treffen, innovativer und damit gemeinsam erfolgreich zu sein.
ALL IN ist Deloittes globales Engagement für Diversity und Inclusion. Damit wird eine Kultur gefördert, in der jeder und jede die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten und Erfolgschancen bekommt. Eine inklusive Kultur ist die Grundlage für ein vielfältiges und lebendiges Unternehmen – und gleichzeitig eine langfristige Verpflichtung für uns alle.
Unsere diverse und inklusive Kultur wird bei uns aktiv von allen mitgestaltet. Hierfür gibt es die Möglichkeit in verschiedenen Netzwerken aktiv zu werden, z. B. in Frauennetzwerken, LGBTQ+ Netzwerken, kulturellen oder religiösen Netzwerken.
Nachhaltigkeit
Um unseren Teil zur Erreichung der Ziele des Pariser Klimaabkommens beizutragen, hat Deloitte WorldClimate ins Leben gerufen: Unsere Strategie, mit der wir verantwortungsvoll Klimaentscheidungen innerhalb unserer Organisation und darüber hinaus vorantreiben. Bis zum Jahr 2030 wollen wir unsere globalen Treibhausgasemissionen auf Netto-Null reduzieren. Darauf zahlen wir mit den in der Roadmap 2025 verankerten Ziele ein.
Unsere Emissionsreduktionsziele wurden im Einklang mit dem 1,5-Grad-Szenario des Pariser Abkommens entwickelt und von der Science Based Targets Initiative (SBTi) validiert.
Du möchtest dich nicht zwischen Gesundheit und Arbeit entscheiden? Wir auch nicht! Für uns ist deine Gesundheit ein fester Bestandteil unseres Arbeitsalltages. Damit du dich fit und wohl fühlst, hast du die Möglichkeit an unterschiedlichen Gesundheitsaktivitäten teilzunehmen.
Zweitägige Veranstaltung mit verschiedenen Workshops in den Deloitte Offices (Gesundheitsberatung, Yoga, Ernährungsberatung, Stärkung des eigenen Körpergefühls (Stressabbau, Achtsamkeit etc.)
GymPass (vergünstigte Konditionen bei GymPass für Fitnessstudios etc.)
Selbstverständlich haben wir unsere Büroräumlichkeiten mit neuesten ergonomischen Stühlen und höhenverstellbaren Tischen ausgestattet und bieten alle Annehmlichkeiten, die für ein angenehmes, gesundes Arbeiten wichtig sind