Mittelständische Kanzlei
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Menold Bezler Rechtsanwälte Steuerberater Wirtschaftsprüfer Partnerschaft mbB

Volljurist:innen in Stuttgart ab sofort (On Site)

Rechtsanwalt (m/w/d) Bankrecht und Finanzierung Menold Bezler Rechtsanwälte Steuerberater Wirtschaftsprüfer Partnerschaft mbB

Einfache Bewerbungsmöglichkeit

Nutze die mit führenden Arbeitgebern entwickelte Bewerbungsoption.

Deine Aufgaben: 

  • Beratung von Unternehmen und Banken bei Finanzierungsprojekten, wie z.B. der Finanzierung von Unternehmensakquisitionen und Konzernen durch Konsortialkredite, bei Projektfinanzierungen und der Restrukturierung von Krediten in der Unternehmenskrise
  • Beratung zu allgemeinen bankrechtlichen Fragestellungen sowie im Bankaufsichtsrecht
  • Mandantenkontakt von Beginn an und Teilnahme an wichtigen Terminen
  • Übernahme von Verantwortung für eigene Projekte und Mandate im Laufe der beruflichen Entwicklung, mit dem Ziel, sich als gefragter Ansprechpartner sowohl innerhalb als auch außerhalb der Kanzlei zu etablieren
  • Enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Rechtsbereichen sowie aus der Steuer-, Wirtschafts- und Unternehmensberatung
  • Sichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch mit den verschiedenen Ansprechpartnern und Parteien

Dein Profil:

  • Eine sehr gute juristische Qualifikation
  • Interesse an komplexen Finanzierungs- und Restrukturierungsprojekten
  • Erfahrungen in den vorstehenden Bereichen sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
  • Verständnis für komplexe rechtliche und wirtschaftliche Zusammenhänge und Fähigkeit, diese präzise und anschaulich darzustellen
  • Gute Englischkenntnisse

Freue Dich auf ein tolles Team bei Menold Bezler und eine Tätigkeit, in der immer neue Aufgaben warten und Dich deshalb stets vor neue Herausforderungen stellen. 

  • Strukturierte Onboarding-Maßnahmen: Patenschaften und regelmäßige Feedbackgespräche zur bestmöglichen Unterstützung bei der Vernetzung in der Kanzlei
  • Individuelle Karriereförderung: intensive Betreuung und fachliche Ausbildung durch erfahrene Kollegen, Karrierestufen, interne Fortbildungsprogramme und externe Schulungen sowie Unterstützung bei der Erlangung von Zusatzqualifikationen, wie z.B. einem Fachberater oder einem Masterabschluss durch umfangreiche Freistellungen und Kostenbeteiligungen
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie: flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Lösungen, Eltern-Kind-Arbeitszimmer und Kinderbetreuungskostenzuschüsse sowie individuelle Karrieremodelle auf allen Ebenen
  • Weitere Benefits: Firmenticket zur kostenfreien ÖPNV-Nutzung, Fahrradleasing, diverse Social Events (Sommerfest, Skiausfahrt, Weihnachtsfeier, Cannstatter Volksfest, etc.), eine eigene Mitarbeiter-Aktionen-Plattform, Geschenke und Prämien zu verschiedenen Anlässen, betriebliche Altersvorsorge, Betreuung durch unseren Betriebsarzt, bezuschusste Firmenfitness mit EGYM Wellpass® sowie weitere zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung

*Alle personenbezogenen Textabschnitte beziehen sich auf männliche, weibliche und diverse Personen

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Frau Corinna Schauer
Leitung Human Resources

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