Das Gehalt liegt bei
96.000 € pro Jahr
Wir statten unsere jungen AnwältInnen mit einem Smartphone und einer Bahncard 50 aus. Wir übernehmen auch die Mitgliedschaft im DAV Deutschen Anwaltverein und in juristischen Fachvereinigungen, so wie wir die Kosten für Fachanwaltslehrgänge tragen.
Wir honorieren nach dem Senioritätsprinzip, also nach dem sogenannten Lockstep-Verfahren.
Das heißt: Der Erfolg jedes Einzelnen kommt dem Team zugute.
Und: Wer länger dabei ist, profitiert von einer Vergütung, die seine Kanzleizugehörigkeit und fachliche Expertise honoriert.
Das vereinbaren wir individuell, abhängig vom Arbeitseinsatz.
Das vereinbaren wir individuell, abhängig vom Arbeitseinsatz.
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