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K&L Gates LLP

Über K&L Gates LLP

Wir sind und suchen Menschen, die Exzellentes leisten und Wertvolles schaffen – für sich selbst, die Kanzlei, unsere Mandanten und die Gesellschaft, in der wir leben und arbeiten. 

Wir sind Entdecker, Unternehmer-Typen und neugierige Vordenker. Wir fordern überdurchschnittliche Examina und bieten intellektuell herausfordernde Mandatsarbeit in einem anspruchsvollen juristischen Umfeld, in dem Sie Ihre Erfahrung einbringen, wachsen und gedeihen können. 

Entdecken Sie Welten. Entwickeln Sie sich weiter. Entfalten Sie Ihr Potenzial.

Erleben Sie innere Zufriedenheit, weil anspruchsvolle Klienten auf der ganzen Welt Ihnen vertrauen und Sie mit Ihren Kollegen Herausragendes schaffen.

Das ist die K&L Gates Experience.

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Fachbereiche

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Standorte

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Kontakte

Sophie Louise (Lou)Kleine
Frau Sophie Louise (Lou) Kleine
Maître en droit I HR Business Advisor
PaulaSchulz
Frau Paula Schulz
Recruiting Coordinator

Über uns

Entdecken Sie unsere juristische Welt – in einem exzellenten Team

K&L Gates LLP ist eine der führenden internationalen Wirtschaftssozietäten. Die Kanzlei ist in den wichtigsten Regionen Europas, der USA, Asiens, Australiens, des Nahen Ostens und Südamerikas präsent und lokal bestens vernetzt. Wir sind damit ein exzellenter Ansprechpartner für die Beratung von komplexen wirtschaftsrechtlichen Mandaten, grenzüberschreitenden Projekten und Transaktionen.

Wir vertreten global tätige Unternehmen aller Branchen, Kapitalmarktteilnehmer sowie innovative aufstrebende Unternehmen in neuen Märkten. Wir betreuen Unternehmen und Konzerne verschiedenster Branchen im In- und Ausland sowie Körperschaften und Institutionen des öffentlichen Rechts.

Wir bieten ein anspruchsvolles, juristisches Umfeld – und mehr. Die rund 90 Anwälte der deutschen Büros in Berlin, Frankfurt und München zeichnen sich durch optimales Teamwork und herausragende Qualität aus.


Ein weltweit integriertes Team

90
Anwälte ca. national
2000
Anwälte ca. weltweit
3
Standorte in Deutschland
45
internationale Standorte

Internationale Mandate

Der Anteil internationaler Mandate in der täglichen Praxis ist vergleichsweise hoch. Unsere Praxisgruppen sind grenzüberschreitend tätig und als weltweit integrierte Kanzlei auf fünf Kontinenten gewährleisten wir die erfolgreiche Zusammenarbeit für unsere Mandanten. 

Sehr geringSehr hoch

Ein unternehmerisches Umfeld, in dem Sie sich fachlich entfalten können

Juristische Exzellenz verbinden wir mit wirtschaftlichem Sachverstand und pragmatischen Lösungsansätzen. Wir legen Wert auf eine hohe Einbindung der erfahrenen Partner in die tägliche Mandatsbearbeitung und fördern nachhaltige Industrieerfahrung. Herausragende Leistungen, hohe Spezialisierung und Integrität gehören ebenso zu unserer Überzeugung wie der ausgewogene, faire und unternehmerische Geist unseres Teams. 


Mehrere Standbeine als Jurist:in - Ein Blick hinter die Kulissen mit Kerstin Hanke

Kerstin Hanke ist der lebende Beweis dafür, dass Jurist:innen nicht alles auf eine Karte setzen müssen: Sie ist sowohl als Partnerin als auch als Notarin bei K&L Gates tätig. In dieser Folge des New Lawyers Podcasts spricht sie mit Magdalena Oehl unter anderem darüber, welche Vorteile zwei Standbeine haben, wie sie zum Fachbereich M&A gekommen ist und warum Ellbogenmentalität in der Großkanzlei kein Muss ist.



Ein ausgezeichneter Ruf – internationale Anerkennung

Unsere Kanzlei, unsere Praxisbereiche und unsere Anwälte sind weltweit dafür anerkannt, dass wir unseren Kunden die anspruchsvollsten Lösungen für rechtliche Herausforderungen bieten. Internationale Rankings und Rechtsverzeichnisse wie Acritas, BTI, Chambers, Law360, Legal 500, U.S. News-Best Lawyers®, JUVE, Azur und LTO sowie eine Vielzahl anderer Rechercheverzeichnisse belegen dies. 

Die internationale Sozietät wurde 2024 wieder unter die «Top 10 Law Firms» gewählt. In Europa wurden K&L Gates LLP und über zehn seiner Anwälte in der Ausgabe 2024 des Chambers Europe-Leitfadens als führend in ihren Rechtsgebieten gewürdigt. 

K&L Gates Deutschland wurde als Kanzlei in den Fachgebieten Gesellschaftsrecht/M&A: Mittelstand, Öffentliches Recht: Öffentliches Beschaffungswesen/ÖPP, TMT: Medien sowie Transport: Schienen- und Luftfahrt-Asset-Finanzierung ausgezeichnet. 

Diese Empfehlungen sind ein Zeugnis für die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter und die Qualität unserer Arbeit. Stolz sind wir auch auf die Auszeichnungen im Bereich Vielfalt und Integration sowie für unsere Pro-Bono-Dienstleistungen auf internationaler Ebene.


Sprachen

Sehr gute Englischkenntnisse sind für Ihre Arbeit in einer internationalen Kanzlei essenziell. Idealerweise haben Sie als Jurist (m/w/d) bereits Auslandserfahrung gesammelt. Weitere Sprachen sind von Vorteil. 



Karriere

Exzellente Entdecker, Unternehmer-Typen, neugierige Vordenker

Global aktiv mit erstklassigen Juristen in einer Vielzahl von Rechtsgebieten ist K&L Gates ein idealer Ort, um Ihre Karriere zu gestalten. 

  • Wir fordern überdurchschnittliche Examina und bieten intellektuell herausfordernde Mandatsarbeit in einem anspruchsvollen juristischen Umfeld, in dem Sie Ihre Erfahrung einbringen, wachsen und gedeihen können. 
  • Unternehmerisches Denken, Innovation und Teamgeist sind die Pfeiler unserer Arbeit. Kollegialität zahlt sich aus, auch in unserem Vergütungssystem. Wir wissen, dass wir nur so stark sind wie die gemeinsamen Anstrengungen des gesamten Teams.
  • Die Aufgaben und Mandanten, die wir Ihnen anvertrauen, fordern außergewöhnliche Leistungen und Lösungen - und Ihre Neugier. Sie entfalten sich, gedeihen fachlich, schaffen Werte und Innovationen. 

Sie sind auf Entdeckungsreise und wollen in Ihrem Fachgebiet Herausragendes erreichen?

Sie erwarten Aufgaben, die Sie menschlich und beruflich vorwärts tragen. Wir lassen Ihnen Raum zur freien fachlichen Entfaltung. Karrierepfade bei K&L Gates sind darum stets so individuell wie Sie selbst. 

Ihre Praxiserfahrung, die Sie mitbringen und die neuen Erfahrungen, die Sie bei uns sammeln werden, verbinden sich zu einem Job, der Ihnen mehr als gutes Geld bringt: innere Zufriedenheit und Dynamik in Ihrer fachlichen Entwicklung.

Sie erleben, wie anspruchsvolle Klienten auf der ganzen Welt Ihnen vertrauen. Sie erleben, wie es ist, Kollegen an der Seite zu haben, die Ihren unternehmerischen Geist teilen und mit denen Sie gemeinsam Innovationen schaffen.


Einstiegsmöglichkeiten

Ob als Referendare (m/w/d), wissenschaftliche Mitarbeiter (m/w/d), Professional Support Lawyer (m/w/d) oder Associates (m/w/d) – Sie können auf allen Ebenen bei uns einsteigen. Haben Sie hohe Ambitionen und große Ideen, natürlich auch als Partner (m/w/d).


Neueinstellungen p.a.

15
Gesamt
10
davon Associates
5
davon Referendare

Verhältnis Partner zu Associates

1:1,25

Sehr geringSehr hoch

Mandantenkontakt Berufseinsteiger

Sehr geringSehr hoch

Karrierewege

Associate

Senior Associate

Counsel

Of Counsel


Weg zur Partnerschaft

K&L Gates bietet eine realistische Aussicht auf eine Partnerschaft dank rasch expandierender Büros. Dass die Kanzlei schnell gewachsen ist, hat uns geholfen, flexibel zu bleiben, um unsere Mandanten zu unterstützen: mit Gespür für Veränderungen und der Kompetenz, Chancen zu nutzen. Es gibt kein: "Das haben wir schon immer so gemacht." Darum ist K&L Gates ist heute eine der führenden internationalen Wirtschaftssozietäten.


Neues entdecken, Horizonte erweitern

Bei K&L Gates fallen innovative Ideen auf fruchtbaren Boden. Sie glänzen in einem exzellenten Team und können Ihren Horizont beruflich und geografisch erweitern, durch intellektuell herausfordernde und internationale Mandatsarbeit. Für eine wertvolle Beratung sind langfristige Perspektiven und die fachliche Entwicklung aller – auch in den nicht-juristischen Bereichen – ein grundlegender Erfolgsfaktor. Wir entdecken stets Neues und wachsen nur gemeinsam.

Mentoring & Onboarding

Von Beginn steht Ihnen eine erfahrene Kollege (m/w/d) partnerschaftlich als Buddy zur Seite, um Sie frühzeitig in die Mandatsarbeit einzubinden, Ihre fachliche Entwicklung zu begleiten und Sie bei Ihren Zielen zu unterstützen.


Weiterbildung

  • Professional Development: Sozietätsweites Inhouse-Weiterbildungsprogramm, die K&L Gates Academy, für alle Juristen mit Expertenvorträgen per Videokonferenz zu Hard- und Soft-Skill-Themen, insbesondere durch Bucerius-Personalentwicklungsprogramme.
  • Associate Academy: Inhouse-Weiterbildungsprogramm für alle Associates in Deutschland mit einer Seminarreihe unter Leitung externer Referenten auf den Gebieten Recht, Wirtschaft und Soft Skills.
  • Associate Forum: Jährlich stattfindendes, zweitägiges Seminar in einem US-Büro der Sozietät und externe Weiterbildungsveranstaltungen für ausgewählte Associates mit mindestens vier Jahren Berufserfahrung zum Thema Business Development.
  • Women in the Profession Program: Sozietätsweites Weiterbildungs- und Förderprogramm für Anwältinnen.
  • fachliche Weiterbildung: Unterstützung beim Erwerb des Fachanwaltstitels 
  • Förderung von Sprachkenntnissen: Durch die Sprachlern-App "Babbel" können verschiedene Sprachen vertieft oder neu erlernt werden

Referendariat

Stationen

Anwaltsstation

Wahlstation

Nebentätigkeiten für Studierende/Referendare/Doktoranden


5

Referendarplätze pro Jahr


Wollen Sie mit exzellenter Bildung fachlich zu den Besten in Ihrem Fach gehören?

Unsere Kanzlei hat eine exponentielle Wachstumsphase erlebt. Diese hat uns geholfen, flexibel zu bleiben, um unsere Mandanten zu unterstützen: mit Gespür für Veränderungen und der Kompetenz, Chancen zu nutzen. Nun bauen wir unsere Kompetenz jährlich mit Referendarplätzen und Neueinstellungen weiter aus.   

Mit einem Referendariat oder einer Ausbildung bei K&L Gates arbeiten Sie im Team mit exzellenten Juristen für anspruchsvolle Mandanten in einem internationalen Umfeld. In der Ausbildung zum oder zur Rechtsanwalts- oder Notarfachangestellten lernen Sie, komplexe Themen selbstständig und im Team zu bearbeiten. Wir erwarten sehr gute Englischkenntnisse und hohe Leistungsbereitschaft.


Kultur

The K&L Gates Experience: unveränderliche Werte

Unsere Werte sind auch in Wachstums- und Expansionsphasen stets unverändert geblieben: 

Wir begegnen uns mit Respekt, Würde und Fürsorge. Wir gedeihen und entfalten uns in einem integrierten, sozial bewussten Umfeld. Sie erleben, wie Menschen sich ohne Vorbehalte gegenseitig wertschätzen.


Persönlichkeiten im Team

Mit Ihrer eigenen Persönlichkeit und ihrem einzigartigen, fachlichen Know-how sind Sie willkommen in einem Team, das gemeinsam nach der besten Lösung sucht und in einem Unternehmen, das Sie bei Ihren persönlichen Zielen wo immer möglich unterstützt. 


Ihnen sind Ihre Familie und das Gemeinwohl genauso wichtig wie die Arbeit?

Wir tragen füreinander Sorge und achten auf die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und unseren anspruchsvollen Berufen. Damit Sie und Ihre Familie trotz intensiver Arbeit glücklich bleiben, unterstützen wir Sie mit Balanced Hours, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice sowie die Möglichkeit auf Eltern und Kind-Arbeitsplätzen.

Über die Kanzleigrenzen hinaus ermutigen wir Sie, einen positiven Beitrag zum Gemeinwohl und zur Nachhaltigkeit zu leisten. Wir bieten daher nicht nur die Freistellung für die wissenschaftliche Forschung und Lehre, sondern unterstützen Sie auch, wenn Sie sich Pro Bono und ehrenamtlich engagieren und anderen Menschen helfen möchten. 


Work-Life-Balance

K&L Gates bietet ein Balanced-Hours-Programm an: die individuelle und bedarfsabhängige Arbeitszeitflexibilisierung bis hin zu Sabbatical, Teilzeit, Freistellung für Forschung und Lehre. Wir sind bemüht, verschiedenste Arbeitszeitmodelle zu ermöglichen. Auch neue Vorschläge sind erwünscht – vieles ist möglich und wir können über alle Ideen sprechen. 


Arbeitszeitmodelle

Balanced Hours Program: Individuelle und bedarfsabhängige Arbeitszeitflexibilisierung bis hin zu

  • Sabbatical
  • Teilzeit
  • Freistellung für Forschung und Lehre
  • Homeoffice


Familie & Freizeit

Bei K&L Gates arbeiten viele junge Eltern – und es werden laufend mehr. Die Kanzlei hat sich darauf eingestellt: Elternzeit für Väter ist bei K&L Gates ebenso selbstverständlich wie für Mütter, Eltern- und Teilzeit für Partner gelebte Praxis und auch das Homeoffice kann genutzt werden. Im Notfall kann ein Kind auch mitgebracht werden, denn die Möglichkeit auf ein Eltern-Kind-Büro ist bei uns gegeben.


Diversity und Gleichstellung

Sie gehen ihren eigenen Weg und finden bei K&L Gates ein respektvolles Umfeld, das Sie mit Ihrer Persönlichkeit ausfüllen und in dem Sie wachsen und gedeihen können. 

  • Offenes, multikulturelles und wertschätzendes Kanzleiklima
  • Bereits seit Jahren zeichnen Diversity-Committees für Diversität und Inklusion innerhalb der Kanzlei verantwortlich. Sie agieren weltweit und werden  von Mitgliedern des Management Committees unterstützt.
  • Seit fast einem Jahrzehnt punktet K&L Gates bei der Umfrage des Corporate Equality Index der Human Rights Campaign Foundation, die uns als “Best Place to Work for LGBT Equality” und als “Top Law Firm for Equality” ausgezeichnet hat.
  • Die Gruppe “Women in the Profession” gibt Anwältinnen von K&L Gates die Gelegenheit zur gezielten Weiterbildung, zur Vernetzung speziell mit Mandantinnen und zur Förderung der Aufstiegschancen.

Corporate Responsibility

  • Weltweit ermutigen wir unsere Anwälte und Anwältinnen ausdrücklich, Pro-Bono-Mandate zu übernehmen und sich an gemeinnützigen Aktivitäten zu beteiligen.
  • Mit dem Global Day of Service fördern und feiern wir einmal im Jahr gemeinnützige Arbeit auf der ganzen Welt. Als Anerkennung für diese innovative Initiative erhielt K&L Gates die Auszeichnung Global Corporate Social Responsibility Initiative of the Year.
  • Einige unserer Anwälte und Anwältinnen beteiligen sich außerdem in ihrem Fachbereich aktiv an Forschung und Lehre.

Gesundheit

Sport- und Bewegungsangebote

Ihre Gesundheit ist uns ein Anliegen. Damit Sie sich fit und wohl fühlen, haben Sie die Möglichkeit an einer Auswahl von unterschiedlichen Bewegungsaktivitäten teilzunehmen.

Fitnessclub

Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote sind durch verschiedene Kooperationen bei uns gewährleistet.

Firmenläufe

Gemeinsame Wettkämpfe stärken uns mental und körperlich - und oft laufen wir für einen guten Zweck. 


Betriebliche Krankenzusatzversicherung und maßgeschneiderte Programme zur Familienförderung

Wir bieten eine betriebliche Krankenzusatzversicherung, die individuell auswählbare Gesundheitsleistungen für alle angestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bezuschusst. So schließen Sie wichtige Versorgungslücken in der gesetzlichen Krankenversicherung und erhalten eine verbesserte medizinische Versorgung. 

Des Weiteren schaffen wir Ihnen familienförderne Arbeitsbedingungen, insbesondere unterstützen wir bei der Familienplanung durch maßgeschneiderte Programme und finanzielle Förderungen


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