KSB INTAX v. Bismarck Rechtsanwälte Wirtschaftsprüfer Steuerberater PartGmbB

Englisch, Russisch, Polnisch, Französisch, Spanisch, Dänisch

• TÜV Nord, Volkswagen: laufend zu Transaktionen
• Johnson Controls: laufend zu Liefer- und Vertriebsverträgen
• Lorenz Snack-World: laufend
• Ernst August Prinz von Hannover Jr.: laufend
• Daimler: diverse Transaktionen im Pflegebereich 

Zahlreiche unserer Rechtsanwälte sind auch als Steuerberater und/oder Wirtschaftsprüfer qualifiziert. Die fachübergreifende Beratung wird außerdem durch weitere 13 Steuerberater und Wirtschaftsprüfer sichergestellt. KSB INTAX zeigt großes Verständnis für familiäre Belange – nicht nur bei unseren Mandanten. Wir bieten zahlreiche Möglichkeiten, Familie und Beruf miteinander zu vereinbaren. So unterstützen wir Mitarbeiter, die nach der Geburt ihres Kindes wieder früh in den Beruf zurückkehren möchten – zum Beispiel durch unsere kanzleieigene Kindertagesstätte.

Praktikum / Referendariat
Eine gute Gelegenheit, KSB INTAX „unverbindlich“ während der Ausbildung kennenzulernen. In der Vergangenheit haben wir zahlreiche unserer Referendare nach dem zweiten Staatsexamen übernommen.

Berufseinstieg
Für viele Bewerber – insbesondere mit regionalem Bezug zu Norddeutschland – ist KSB INTAX die erste Adresse für den praktischen Berufseinstieg.

Quereinstieg
Wir freuen uns auch auf Kandidaten, die unser Team mit ihren zuvor in Großkanzleien, Unternehmen, der Politik oder der Verwaltung gesammelten Erfahrungen verstärken.

Talentiert, kreativ, unerschrocken.

Die Bewerber sollten ihre Ausbildung mit Examina abgeschlossen haben, die ihr weit überdurchschnittliches Engagement ausweisen. Ferner erforderlich sind einsatzfähige englische Sprachkenntnisse.

Die Bewerber sollten kommunikationsstark sein, lieber die Zukunft gestalten, als sich über die Vergangenheit zu streiten, sich nicht vor steuerrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen scheuen.

Wenn sie zudem überschaubare Strukturen und konkrete berufliche Perspektiven suchen, sind sie bei uns richtig. Wir bieten den Raum, sich weiterzuentwickeln und Talente zu entfalten.

• Unterstützung beim Erlangen von Fachanwaltschaften, berufsbegleitender Dissertation sowie bei der Weiterbildung zum Steuerberater oder Wirtschaftsprüfer.
• KSB INTAX Akademie zur internen Fortbildung in anderen Rechtsgebieten sowie Steuern und Bilanzen zur Schulung des fachübergreifenden Beratungsansatzes.

Neben unseren fachbezogenen Akademieveranstaltungen führen wir gesonderte Führungsakademien durch. Unsere Sozien werden dabei mit Partneraufgaben vertraut gemacht, ihnen werden Einblicke in die Geschäftsstrukturen gegeben und mit ihnen gemeinsame Ziele und Strategien erarbeitet. Da bei den Führungsakademien neben unseren Sozien im Regelfall alle Partner anwesend sind, ermöglicht dies ein gegenseitiges Kennenlernen außerhalb der rein fachlichen Tätigkeit. Darüber hinaus werden unsere Sozien bei verschiedenen Mandantenveranstaltungen intensiv eingebunden, um so den persönlichen Kontakt zu unseren Mandanten verstärken zu können.

Talentiert, kreativ, unerschrocken.

Die bisherige Ausbildung der Referendare sollte ihr weit überdurchschnittliches Engagement ausweisen. Ferner erforderlich sind einsatzfähige englische Sprachkenntnisse.

Die Referendare sollten kommunikationsstark sein, lieber die Zukunft gestalten, als sich über die Vergangenheit zu streiten, sich nicht vor steuerrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen scheuen.

Wenn sie zudem überschaubare Strukturen und konkrete berufliche Perspektiven für die Zeit nach dem Referendariat suchen, sind sie bei uns richtig. Wir bieten den Raum, sich weiterzuentwickeln und Talente zu entfalten.

Arbeitsteilige Prozesse und Teamarbeit sowie eine barrierefreie Kommunikation sorgen dafür, dass wir miteinander reden, nicht übereinander.
Jeder von uns hat verinnerlicht, dass wir uns jeden Tag aufs Neue nicht zum Selbstzweck, sondern für unsere Mandanten zusammenfinden. Wer dieses Denken beherrscht, hat Spaß an seinem Tun. Und ist bei uns richtig. Freundlich zu sein nach innen wie außen ist bei uns ein gelebtes Prinzip und entspricht unserem wertschätzenden Menschenbild.
Das gilt für Mandanten und Mitarbeiter gleichermaßen. Unserem Berufsstand wohnt zwar eine gewisse Zurückhaltung inne, doch wer mit uns arbeitet, spürt schnell den „guten Geist“, der unsere offene Unternehmenskultur prägt.

Nachhaltigkeit: Die Qualität unserer Beratung und unser Dienstleistungskonzept sind das Ergebnis langjähriger Erfahrung. Unser Ziel ist es, einen Beitrag zum dauerhaften unternehmerischen Erfolg unserer Mandanten zu leisten.

Zukunftsfähigkeit: Die Chancen und Risiken künftiger Entwicklungen am Markt antizipieren. Was so einfach klingt, kommt in Wirklichkeit einer Kunst gleich. Mit Neugier und Leidenschaft stellen wir uns dieser Herausforderung.

Internationales Best-Friends-Netzwerk mit renommierten Kanzleien in allen wichtigen Jurisdiktionen.

→ Zu Prime Global

Gesellschaftliches Engagement ist für KSB INTAX eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern seit Jahren zahlreiche gemeinnützige Organisationen durch die ehrenamtliche Übernahme von Organfunktionen oder als Sponsor.